Hành trình gieo việc làm nơi buôn làng
Xuất phát từ thực tế nhiều thanh niên DTTS trên địa bàn rơi vào cảnh thất nghiệp, quanh quẩn ở nhà uống rượu, dễ sa vào tệ nạn xã hội, vi phạm pháp luật, Thượng tá Nguyễn Trung Hữu đã mạnh dạn liên hệ với các doanh nghiệp đóng chân trên địa bàn để “xin chỉ tiêu” việc làm cho bà con. Một trong những nơi ông tìm đến để “xin việc” đó là Công ty TNHH MTV Hoá chất Đức Giang – Lâm Đồng. Khi nghe Thượng tá Hữu đặt vấn đề, lãnh đạo công ty này đồng ý sẽ nhận 6 thanh niên vào thử việc, với điều kiện Thượng tá Hữu phải đứng ra cam kết, bảo đảm cho các công nhân này với công ty. Bước đầu thuận lợi, Thượng tá Hữu cùng các đồng đội chủ động đến tận nhà những thanh niên người đồng bào dân tộc thiểu số trú tại xã Cư Jút, và các xã biên giới, vùng sâu vùng xa (thuộc huyện Cư Jút cũ) đang không có việc làm để vận động, thuyết phục họ đi làm việc. “Chúng tôi phải đến từng buôn, gặp từng thanh niên, rồi vận động cả gia đình, người có uy tín trong làng để họ tin tưởng gửi con em đi làm. Ban đầu nhiều người còn hoài nghi, e ngại vì không muốn rời khỏi buôn làng, sợ không theo kịp công việc, Chúng tôi phải kiên nhẫn giải thích, thuyết phục từng người. Đến khi có vài trường hợp đầu tiên vào làm, có lương ổn định, bà con mới dần tin ” – Thượng tá Hữu chia sẻ.
Ban đầu, việc làm của Thượng tá Hữu cũng gặp phải không ít trở ngại khi một số người thân, bạn bè không đồng tình, ủng hộ vì sợ ảnh hưởng đến uy tín bản thân, sợ sẽ không thành công. Tuy nhiên, với trách nhiệm, tình cảm của một người đã có 20 năm gắn bó với Tây Nguyên, hơn ai hết, Thượng tá Hữu luôn thấu hiểu nếu không có công ăn việc làm ổn định bà con sẽ rất dễ sa vào các tệ nạn và bị các đối tượng xấu lợi dụng, lôi kéo thực hiện các ý đồ xấu. Bởi thế, việc giúp họ có sinh kế không chỉ là trách nhiệm xã hội mà còn là cách giữ gìn bình yên ở địa bàn. Từ suy nghĩ đó Thượng tá Hữu đã gạt đi tất cả để thực hiện mong muốn của mình. Rất may 6 thanh niên được Thượng tá Hữu giới thiệu xin vào làm việc tại Công ty Đức Giang đã vược qua giai đoạn thử việc, được đánh gíá làm việc siêng năng, chăm chỉ, chấp hành tốt kỷ luật, quy dịnh của Công ty. “Phía Công ty lúc đó cũng cho biết nếu 6 người này làm tốt công việc sẽ tiếp tục tuyển thêm mấy chục người nữa và ưu tiên cho người dân tộc thiểu số chưa có việc làm” – Thượng tá Hữu nhớ lại.
Thượng tá Hữu thăm hỏi, động viên các thanh niên trong quá trình làm việc
Thành công bước đầu không chỉ khiến Thượng tá Hữu cùng đồng nghiệp phấn khởi mà nhiều người trong buôn làng đã bắt đầu biết đến “trung tâm giới thiệu việc làm” của Thượng tá Hữu. Nhiều thanh niên chưa có việc làm trong buôn đã liên hệ và tìm gặp Thượng tá Hữu đề nhờ xin việc. Từ sự kiên trì đó, hàng chục thanh niên DTTS đã có việc làm ổn định tại các công ty, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh với các ngành nghề như: công nhân chế biến mũ cao su, công nhân chế biến than trắng xuất khẩu, công nhân chế biến phân bón nông nghiệp, sản xuất ống nước nhựa, công nhân chế biến trái cây, sản xuất nước uống đóng chai …, với mức lương từ 8 đến 12 triệu đồng/tháng, kèm đầy đủ chế độ bảo hiểm.
Ông Trần Minh tuấn, Giám đốc Công ty TNHH MTV Hoá chất Đức Giang cho biết, về phía công ty đều rất yên tâm, tin tưởng trước chất lượng nguồn lao động được Thượng tá Hữu giới thiệu. Công ty cũng rất quan tâm, tạo điều kiện hỗ trợ cũng như đảm bảo thực hiện tốt các điều kiện về chế độ, chính sách của người lao động, môi trường làm việc, đào tạo nghề để họ yên tâm làm việc, gắn bó lâu dài…
Những số phận đổi thay
Một buổi chiều ở buôn Nui, xã Cư Jút, tiếng máy nổ từ xưởng sản xuất vang vọng. Giữa khung cảnh lao động hối hả, có những gương mặt thanh niên dân tộc thiểu số rạng rỡ vì đã có công việc ổn định, thu nhập khá.
Anh Y’ Khắp Kbuôr, buôn Nui, xã Cư Jút, từng làm điện dân dụng ở Đồng Nai rồi phiêu bạt khắp nơi mà vẫn không ổn định. Khi được Thượng tá Hữu cùng cùng các cán bộ trong Công an xã kết nối cho vào Công ty Hóa chất Đức Giang làm việc, Y’ Khắp Kbuônr mới có cơ hội thay đổi. “Ở đây công việc tốt, thu nhập ổn định, các chế độ đối với người lao động cũng được đảm bảo, tôi thấy mình thực sự có tương lai. Từ khi đi làm tại công ty, bố mẹ tôi cũng rất vui mừng phấn khởi, không còn lo lắng cho tôi nữa” – Y’ Khắp Kbuônr bộc bạch.
Còn anh Ma Soan, cùng buôn Nui, cũng trải qua thời gian thất nghiệp sau khi rời Bình Dương về quê. Nhờ sự giới thiệu của Thượng tá Hữu, anh đã vào làm tại Công ty Li Shi Da. “Có việc làm ổn định, lương 8–10 triệu đồng mỗi tháng, tôi tự tin hơn rất nhiều và có thể phụ giúp cho gia đình nữa. Đây là cơ hội mà trước kia tôi không dám nghĩ tới” – anh chia sẻ.
Không chỉ nam thanh niên, chị H’Chem, trú ở xã Cư Jút cũng được Thượng tá Hữu và các đồng chí trong Công an huyện Cư Jút hỗ trợ tìm việc làm tại một công ty trên địa bàn. Từ một lao động phổ thông, sau một năm chị đã trở thành tổ trưởng sản xuất với mức lương lên tới 15 triệu đồng/tháng. H’Chem cho biết: “Nếu không có chú Hữu cùng các cán bộ Công an Cư Jút thì cuộc sống của tôi và gia đình không biết giờ đây sẽ ra sao. Tôi thật sự rất cảm ơn trước sự quan tâm giúp đỡ của Thượng tá Hữu và Công an Cư Jút đã giúp tôi có một công việc và thu nhập ổn định”
Thượng tá Hữu đến từng buôn làng vận động thanh niên đi làm
Góp phần đưa chính sách của Đảng vào cuộc sống.
Những nỗ lực của Thượng tá Nguyễn Trung Hữu cùng đồng đội không chỉ mang ý nghĩa xã hội, mà còn góp phần cụ thể hóa, đưa chủ trương, chính sách của Đảng vào cuộc sống. Đại hội lần thứ XIII của Đảng đã xác định: “Xây dựng cơ chế, chính sách đặc thù chăm lo giáo dục, đào tạo, y tế, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; tạo sinh kế, việc làm, định canh, định cư vững chắc cho đồng bào DTTS, nhất là ở vùng sâu vùng xa, vùng biên giới. Triển khai các chương trình dự án phát triển KT - XH vùng đồng bào DTTS và miền núi, vùng có điều kiện đặc biệt khó khăn”. Nghị quyết 88/NQ-QH năm 2019 của Quốc hội về phát triển kinh tế - xã hội vùng DTTS và miền núi giai đoạn 2021–2030 cũng nhấn mạnh, mục tiêu khai thác tiềm năng địa phương, giảm nghèo bền vững, bảo đảm an sinh xã hội, đồng thời giữ vững an ninh trật tự và củng cố khối đại đoàn kết dân tộc.
Việc chủ động gắn kết thanh niên DTTS với doanh nghiệp đã chứng minh một cách làm sáng tạo, hiệu quả, góp phần giảm thiểu nguy cơ phát sinh tệ nạn, giữ vững an ninh trật tự ở vùng địa bàn chiến lược Tây Nguyên.
Từ chỗ chỉ vài chục, vài trăm người, đến nay thượng tá Hữu cùng đồng đội đã xin việc làm cho hơn 1000 người là thanh niên trong vùng đồng bào DTTS ở địa bàn các xã thuộc khu vực huyện Cư Jút có công ăn việc làm ổn định. Mới đây ông còn kết nối với một doanh nghiệp giới thiệu xin việc cho gần 100 người (trong đó có hơn 60 thanh niên DTTS) tại địa phương sang làm việc tại Hàn Quốc.
Từ kết quả thực tiễn, mô hình giới thiệu việc làm của thượng tá Hữu đã được các cấp lãnh đạo, chính quyền địa phương ghi nhận, biểu dương khen thưởng. Đặc biệt năm 2024, Bộ Công an đã chọn mô hình “Giới thiệu việc làm cho thanh niên DTTS” của Công an Cư Jút để nhân rộng toàn quốc.
Đã có hơn 1.000 thanh niên DTTS được Thượng tá Hữu tìm sinh kế, có công ăn việc làm ổn định.
Lan toả hình ảnh đẹp về người chiến sĩ công an “Vì nhân dân phục vụ”.
Chia sẽ về dự định sắp tới, Thượng tá Nguyễn Trung Hữu cho biết, sau sắp xếp, ông được phân công về nhận nhiệm vụ ở một đơn vị mới. Tuy nhiên, trước thực tế nhu cầu tìm kiếm việc làm, ổn định cuộc sống của người dân, nhất là trong vùng đồng bào DTTS vẫn còn rất lớn, do dó hành trình trao “cần câu cơm” sẽ được ông và đồng đội tiếp tục lan toả, nhân rộng nhằm góp phần mang sinh kế đến cho nhiều người hơn nữa. “ Chừng nào người dân còn có nhu cầu tìm việc làm, chừng đó chúng tôi sẽ tiếp tục liên hệ với các doanh nghiệp để xin thêm chỉ tiêu tuyển dụng, rồi vận động thanh niên DTTS đi làm. Chỉ cần mỗi doanh nghiệp nhận thêm vài chục lao động, đời sống của bà con sẽ thay đổi rõ rệt” – Thượng tá Hữu khẳng định. Câu chuyện của Thượng tá Nguyễn Trung Hữu là minh chứng sống động cho tinh thần “Công an từ Nhân dân mà ra, vì Nhân dân phục vụ”. Trong hành trình gìn giữ bình yên nơi đại ngàn, ông và đồng đội còn mang đến cho nhiều thanh niên DTTS cơ hội thoát khỏi cái nghèo, vươn tới một cuộc sống no ấm, góp phần thực hiện tốt công tác an sinh xã hội, giữ vững ổn định ANTT trên địa bàn.
Bá Hiển